初冬天氣暖，小似立春時。2022年11月15日，一汽奧迪銷售有限責任公司副總經(jīng)理李鳳剛、網(wǎng)絡(luò)管理部政策管理組主任余建走訪調(diào)研華宏奧迪青云譜4S店，并在集團總部座談交流。華宏汽車集團董事長戴華、董事副總裁張浩平、品牌總經(jīng)理葉亞亮及相關(guān)人員共同接待了李鳳剛一行的來訪。

李鳳剛一行首先來到華宏奧迪青云譜4S店走訪指導(dǎo)，作為全新標準活力化展廳-華宏奧迪青云譜4S店的落成，將進一步提升一汽奧迪品牌及華宏品牌在當?shù)氐姆?wù)品質(zhì)、客戶滿意度和品牌影響力。

隨后在集團總部進行了座談交流，座談會上李鳳剛對華宏在經(jīng)營發(fā)展過程中始終致力于開拓一汽奧迪市場，提高市場占有率，提升品牌形象表示感謝。李鳳剛高度評價了華宏誠信經(jīng)營、專注主業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展、共建共享的理念，肯定了華宏28年來所取得的發(fā)展成績，特別是在經(jīng)濟下行、疫情反復(fù)、競爭加劇的市場形勢下，對華宏能始終堅持誠信經(jīng)營，奮力開拓市場的精神表示認可。他希望經(jīng)銷商與廠家能建立良好的溝通平臺，促進行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。

 一汽奧迪銷售有限責任公司副總經(jīng)理李鳳剛

戴華對李鳳剛一行的來訪表示歡迎，對他求真務(wù)實的工作作風表示欽佩，對廠家給予的關(guān)心和支持表示誠摯感謝，并從四個方面介紹了華宏28年創(chuàng)業(yè)發(fā)展歷程所沉淀的經(jīng)營特征。

誠信經(jīng)營。從小山村到大都市，從銷售摩托車到經(jīng)營40余家4S店，創(chuàng)業(yè)可以沒有資本，但絕對不能沒有誠信。28年來，華宏始終以“誠信至上，錘煉百年華宏”為企業(yè)宗旨，始終堅持 “三不假”原則，誠信的華宏得到了社會各界的廣泛贊譽，在贛鄱大地形成了“買好車找華宏，修好車去華宏”的良好口碑。

專注主業(yè)。28年來，無論外部環(huán)境如何變化，華宏始終堅守初心，心無旁騖謀發(fā)展、專心致志攻主業(yè)，不求做強做大，只求做精做優(yōu)、做穩(wěn)做實。華宏深耕汽車銷售服務(wù)領(lǐng)域，精益求精，不驕不躁，發(fā)揚匠心精神，以客戶為中心，以打造百年老店為目標，在激烈的市場競爭中不斷打磨核心競爭力，實現(xiàn)華宏的高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。

創(chuàng)新發(fā)展。華宏高度重視管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新和文化創(chuàng)新，打造了一套獨具華宏特色的體系能力。同時，我們通過業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新和新技術(shù)應(yīng)用，更好地應(yīng)對市場變化帶來的挑戰(zhàn)，持續(xù)推動企業(yè)實現(xiàn)治理能力和治理體系現(xiàn)代化。

共建共享。實現(xiàn)員工對美好生活的向往，是華宏孜孜以求的奮斗目標。華宏視每一位員工為事業(yè)合作伙伴，以奮斗者為本，堅持從待遇、成長、環(huán)境、發(fā)展等多維度幫助、指導(dǎo)員工不斷進步和提升，增強員工幸福感、獲得感、歸屬感，讓每一位員工生活得有尊嚴，生活得更加幸福。

華宏汽車集團董事長戴華

戴華表示，華宏作為江西汽車經(jīng)銷商龍頭企業(yè)，將繼續(xù)堅定信心，努力開拓市場，維護奧迪品牌形象，不斷提高市場占有率、提升客戶滿意度和忠誠度。

葉亞亮向李鳳剛一行匯報了華宏一汽奧迪2022年1-10月經(jīng)營業(yè)績，并就經(jīng)營過程中遇到的難點和痛點提出相應(yīng)建議和訴求。

會上，雙方就如何維護市場秩序、提高客戶滿意度和市場占有率等方面進行了深入探討，進一步凝聚共識，提振精神，堅定高質(zhì)量發(fā)展信心。

 合影留念